FAQよくあるご質問

技術職がメインの職場ですが、学部の理系・文系は問いません。実際、文系卒業者が技術職で活躍しています。仕事は入社後の研修や現場で覚えていくことができます。

あります。短大、専門、4大卒の制限はありません。

技術職では、設計(開発)、電気設計(開発)、加工、製造、営業技術。事務職では、総務･経理、営業事務、購買、製造事務があります。

当社の仕事はオリジナルで、一から何かを生み出すことですので、ものづくりが好きなこと。そして、何事にも前向きで、積極的に取り組む姿勢です。

基本的には、入社前に職種を限定していません。入社後3カ月は社内の各部署で研修を行い、その中で適性や専門性等を考慮して配属先を決めています。興味のある仕事や、やりたい仕事があれば、ぜひお聞かせください。

あります。本人の適性等を判断して決定しています。

国籍は不問です。採用実績もあり、海外の取引先からの来社時や、訪問の際の打ち合わせでは通訳としても活躍しています。

パーツフィーダ（自動部品供給装置）という機械を作っているメーカーです。

高度で精密な金属加工技術が求められた、腕時計の組み立て用微細部品の供給装置で培った技術を活かし、今では「超微細の電子部品・半導体部品」の自動部品供給装置に特化し、その分野でのオンリーワン企業となっています。

部署間や入社年数での壁がほとんどなく、意見が通りやすいです。当社では、社長も同じフロアで仕事をしていて距離感も近く感じます。
明るく清潔な工場にはBGMが流れ、空調設備も整っています。

出産休暇、育児休暇は男女問わず取得できます。生理休暇の取得もできます。また、準社員制度があり、業務時間の短縮もできます。育児や介護等、ライフスタイルに合った働き方ができます。さらに制度を充実させて環境を整え、社員のみなさんには安心して末永く活躍していただきたいと思っています。

新年会やボウリング大会（納涼祭）、ソフトボール大会、忘年会は恒例行事です。また２年に１度の海外旅行もあり、社員全員楽しみにしています。普段はあまり関わらない部署の方とも交流する機会があり、親睦を深めています。